根据历年国考招录节奏,今年大概率还是和往常一样,10月中旬就会发布公告。这几年国考热度越来越高,据统计最近10年国考的报名人数达到1542万人,平均每年达到150万人以上,去年更是已经突破212万。
而从最近4年的招录情况来看,国考招录人数也是一年胜过一年。今年国考还会扩招吗?竞争到底有多激烈?今天就来给大家分析一下!
1.就业竞争十分激烈
要提到国考是否扩招,就离不开一个话题:高校毕业生人数。从最近10年来看,高校毕业生人数也是逐年上涨,2010年时有600多万毕业生,而这个数字到了2022年则达到1067万。
一年多出几百万毕业生,再加上往年未就业的同学,就业压力越发增加。在这种现状下,越来越多的毕业生想要找一份稳定、有前景的工作,公务员自然是最佳选择。而国家为了解决应届生就业问题,自然会增加公务员招录岗位。而增加的这部分岗位,大多要求应届生报考。
2.历年国考招录情况
从最近几年的国考招录情况来看,整体招录数量是呈现一个上升趋势的。除了2019年因为机关改革,招录人数大幅度下降以外,其余时候基本都保持在2万人以上,而且机构改革完成之后的几年时间,国考的招录人数一直在上涨,到去年达到了一个新高。
一般来说,只要不是出现特殊情况,国考人数都会在这一区间浮动,既不会太高,也不会太低,今年应该也没有太多变数。3.政策鼓励,扩招是趋势
这几年因为疫情影响,社会岗位数量不增反降,国家为了解决高校毕业生就业问题,也是出台了不少政策。各地出台的高校毕业生就业创业方案,都明确规定坚持把高校毕业生就业作为就业工作重中之重,并落地为具体的岗位数目。
例如广东就规定,扩大公务员、事业单位岗位供给:这也是目前国家促进高校生就业的大趋势之一,应届生可报岗位比例将会继续增加,反映到国考上面则会更加明显。
综合来看,2023年国考预计会保持现有规模,有一定的概率继续扩招。当然,扩招的岗位主要是应届生可报的,往届生的报名空间很有可能继续被压缩。对于应届生来说,今年上岸的概率会进一步增加,往届生则需要付出更多的努力才行!